积分系统与军衔升级直接相关，但游戏内的建筑、兵种或科技升级并不依赖积分消耗。积分主要通过战场表现、任务完成和资源贡献等行为积累，其核心用途是解锁更高军衔等级，从而提升城市建造数量、资源产出上限等战略权限。需积分属于长期积累型资源，与即时性的金币、钻石等货币系统相互独立。
军衔升级所需的积分门槛随等级提升呈阶梯式增长，例如从下士晋升至中士需消耗黄金、铂金戒指等特定道具，同时要求声望达到30000点。积分获取途径包括歼灭敌方部队、占领资源点、完成主线及分支任务等常规玩法，其中歼灭叛军和参与军团协作任务的积分回报率较高。资源建筑升级和科技研发虽不直接消耗积分，但高阶军衔能解锁更高效的资源生产策略，间接影响发展速度。
积分管理需避免两个常见误区：一是盲目追求短期积分积累而忽视基础资源建设，二是过度囤积积分导致军衔晋升滞后。建议优先完成每日战场任务和限时活动，这类目标通常附带积分奖励且耗时较短。军团玩法中的资源贡献和协同作战能提供稳定积分来源，但需注意贡献比例与个人资源库存的平衡。军事基地和兵工厂的等级提升虽不消耗积分，却是解锁高级兵种的前提条件，应与军衔升级同步规划。
对于非付费玩家，积分系统的设计更侧重策略性分配而非强制性付费。通过合理运用战时经济钢铁熔炉等增产策略，可在资源充足时集中完成高积分奖励任务。战场中后期，积分消耗重点应转向能显著提升部队战力的军衔等级，例如解锁重型坦克或自行火炮的建造权限。积分与声望系统的联动机制要求玩家在扩张领土时兼顾军事行动与资源管理，单一发展路径会导致积分获取效率下降。
